12月4日，廣東汕頭市一內(nèi)衣廠發(fā)生火災(zāi)，致14名年輕女工死亡，1人重傷。經(jīng)警方調(diào)查，火災(zāi)系人為縱火，犯罪嫌疑人劉某曾在該工廠工作，他辭職后向工廠追討拖欠的3000元工資，老板以1000件原料欠缺扣其500元，致其心存怨恨，縱火以報(bào)復(fù)泄恨。

駭人聽聞的故意縱火，就這樣吞沒了14名不到20歲少女的鮮活生命。劉某因?yàn)榕c廠方的勞資糾紛，做出這樣的舉動(dòng)，令人震驚。他在接受采訪時(shí)表示，做這些事從來(lái)不后悔，沒考慮其他人。

劉某覺得自己的利益受損，但女工與他并無(wú)恩怨，因?yàn)樗脑购薅鵁o(wú)辜?xì)屆?，沒有任何理由能為劉某的行為辯解。

這些年，與利益受損有關(guān)的社會(huì)事件逐漸增多。有人通過(guò)傷害自己的身體表達(dá)抗議，有人通過(guò)傷害對(duì)立方來(lái)求一個(gè)結(jié)果，有人以玉石俱焚的方式走向毀滅，這些行為從不同層面展現(xiàn)深層社會(huì)問題，但至少還有一個(gè)底線，存在利害關(guān)系。指向社會(huì)、指向無(wú)辜者的那些傷害，越過(guò)了這個(gè)底線，這在任何一個(gè)時(shí)代、一個(gè)國(guó)家，都不得人心。

劉某的行為固然極端，但悲劇的發(fā)生值得關(guān)注與思考。

討薪不是新話題，尤其是農(nóng)民工群體往往處于弱勢(shì)，在討薪的漫漫征途上，既怪相叢生，也不乏極端沖突，這樣的例子所在多有。然而，并不是所有的事情都能進(jìn)入人們的視野，進(jìn)入媒體的視角，那些重大性、強(qiáng)烈對(duì)抗性、后果嚴(yán)重的事情，總是具有更多的被關(guān)注地“價(jià)值”。

現(xiàn)實(shí)遠(yuǎn)比這復(fù)雜。利益受損，很多人可能選擇了放棄，受到欺辱，很多人可能選擇了沉默，社會(huì)日常的運(yùn)轉(zhuǎn)，包含更多的不公平、不公正，它們瑣碎、分散，被時(shí)間稀釋。極端事件不會(huì)天天有，但這些瑣碎的、分散的矛盾、沖突，為社會(huì)作了更詳細(xì)、更持久的注釋。

劉某的極端行為就發(fā)生在那個(gè)叫“工廠”的空間里。在這樣的空間里，有多少個(gè)劉某存在，不得而知，但這個(gè)空間有它基本的面貌：勞動(dòng)者的基本權(quán)利得不到充分落實(shí)，發(fā)生在這里；企業(yè)拖欠克扣工資、福利待遇欠缺、工作條件惡劣、工作加班時(shí)間超長(zhǎng)、管理苛刻等現(xiàn)象，出現(xiàn)在這里，包工頭與農(nóng)民工，小作坊里的人，都處在一種原始的雇傭關(guān)系中。人是勞動(dòng)力，不是勞動(dòng)者，不是一個(gè)在工作的人。作為“力”，人之為人的尊嚴(yán)、權(quán)利就不太會(huì)被考慮，作為一種物性，“勞動(dòng)力”在生產(chǎn)產(chǎn)品、流水線上具有價(jià)值。

這就是沖突、矛盾背后的圖景。人在工廠中的位置，工廠與人、工廠與社會(huì)的關(guān)系，時(shí)不時(shí)把一些悲劇呈現(xiàn)在人們的面前。一個(gè)人付出了勞動(dòng)，結(jié)果又要為應(yīng)得報(bào)酬“再勞動(dòng)”，勞資沖突、討薪，往往陷入了這樣的怪循環(huán)。人的發(fā)展是一切發(fā)展的目的，無(wú)數(shù)人要這樣生存、生活和發(fā)展，是警鐘。