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      晉江市以多元改革開(kāi)創(chuàng)婦聯(lián)工作新局面

      2018-07-17 11:13:44??來(lái)源:東南網(wǎng)  責(zé)任編輯:林錦星   我來(lái)說(shuō)兩句

      案例介紹:

      近年來(lái),晉江市創(chuàng)新婦聯(lián)運(yùn)作機(jī)制,積極探索集約化保障、載體化統(tǒng)籌、網(wǎng)絡(luò)化整合、品牌化建設(shè)等多元改革思路,著力拓展婦聯(lián)的工作內(nèi)涵,全面提升婦聯(lián)承接社會(huì)功能、承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的能力,凝聚廣大婦女的力量,共同投入到晉江跨躍發(fā)展的進(jìn)程中,人民日?qǐng)?bào)、中國(guó)婦女報(bào)、人民網(wǎng)、中國(guó)網(wǎng)、中國(guó)女網(wǎng)、今日頭條等主流權(quán)威媒體多次報(bào)道晉江市的婦聯(lián)改革工作。

      一、落實(shí)集約化保障,夯實(shí)工作基礎(chǔ)。一是完善婦建網(wǎng)絡(luò)。以婦聯(lián)工作服務(wù)發(fā)展大局為導(dǎo)向,將新經(jīng)濟(jì)新階層新群體婦聯(lián)建設(shè)納入總體工作的布局,積極推動(dòng)成立本土企業(yè)、異地商會(huì)組建婦聯(lián),配套出臺(tái)商會(huì)婦聯(lián)組織建設(shè)工作指南,構(gòu)建“市、鎮(zhèn)、村、企”三級(jí)聯(lián)動(dòng)四方共建婦聯(lián)網(wǎng)絡(luò)。二是加強(qiáng)隊(duì)伍架構(gòu)。深化工作隊(duì)伍機(jī)制改革,建立市婦聯(lián)黨員領(lǐng)導(dǎo)掛鉤、政企婦聯(lián)結(jié)對(duì)共建、團(tuán)體會(huì)員管理辦法三項(xiàng)共抓企業(yè)婦建制度,要求每個(gè)商會(huì)婦聯(lián)執(zhí)委按照11~15個(gè)配備,每位執(zhí)委聯(lián)系婦女群眾不少于20名。三項(xiàng)機(jī)制實(shí)施以來(lái),共吸納182名在外晉江籍?huà)D女、220名熱心優(yōu)秀的來(lái)晉務(wù)工婦女加入婦聯(lián)工作隊(duì)伍。三是推動(dòng)兼職履新。首創(chuàng)晉江市婦聯(lián)兼職副主席“四個(gè)一”履職輪崗制度,結(jié)合兼職副主席所在行業(yè)界別優(yōu)勢(shì),明確協(xié)管具體工作分工,形成一支以專職干部為骨干力量、兼職干部為重要支撐的充滿活力的婦聯(lián)隊(duì)伍。四是落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障。針對(duì)婦建工作的創(chuàng)新點(diǎn)和突破點(diǎn),實(shí)行專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)保障,并納入財(cái)政預(yù)算,特別是對(duì)綜合社會(huì)效益明顯的改革點(diǎn),實(shí)行“因地制宜、因企制宜”的個(gè)性化工作思路,按實(shí)際需求落實(shí)保障,比如,2017年以來(lái)共投入專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)23萬(wàn)元,先后指導(dǎo)創(chuàng)建新領(lǐng)域新階層新群體婦女組織38家。

      二、探索載體化統(tǒng)籌,創(chuàng)新婦建平臺(tái)。以統(tǒng)籌的思維構(gòu)建創(chuàng)新婦建載體,打造廣大婦女實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的平臺(tái),切實(shí)提高婦女的融入度和參與度,重點(diǎn)創(chuàng)新三大平臺(tái)。一是融合平臺(tái)。樹(shù)立“打開(kāi)大門(mén)建婦聯(lián)”意識(shí),將基層?jì)D聯(lián)建設(shè)與企業(yè)、園區(qū)發(fā)展有機(jī)融合起來(lái),充分發(fā)揮婦聯(lián)組織的載體作用,將觸角延伸到各行業(yè)、領(lǐng)域,通過(guò)創(chuàng)建婦聯(lián)、建立婦女之家,推動(dòng)來(lái)晉婦女融入晉江,營(yíng)造“家就在身邊”的婦建工作氛圍。截至目前,晉江的基層?jì)D聯(lián)組織已達(dá)456個(gè)。二是發(fā)展平臺(tái)。注重發(fā)揮婦女在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與文化塑造中的作用,在企業(yè)發(fā)展中找準(zhǔn)婦建工作的定位,引導(dǎo)婦女在企業(yè)成長(zhǎng)過(guò)程中提高自身水平、發(fā)揮更大作用,實(shí)現(xiàn)婦建工作從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”轉(zhuǎn)變。其中,安踏公司在全省率先推行“婦委會(huì)”改“婦聯(lián)”后,將婦聯(lián)的服務(wù)范圍擴(kuò)大到企業(yè)的女性員工、家屬、家庭,通過(guò)開(kāi)展“巾幗草根”評(píng)選活動(dòng),組織婦女投入到技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)管理等各個(gè)環(huán)節(jié),有效提升企業(yè)發(fā)展水平。三是對(duì)接平臺(tái)。密切與女企業(yè)家聯(lián)誼會(huì)的交流,加強(qiáng)與海外婦女團(tuán)體的聯(lián)系,廣泛凝聚海內(nèi)外晉江女企業(yè)家、女能人的力量,持續(xù)開(kāi)展服務(wù)晉江發(fā)展的系列活動(dòng),其中,在校企合作方面,引導(dǎo)異地商會(huì)婦聯(lián)協(xié)助216家企業(yè)與80多所高校長(zhǎng)期開(kāi)展人才培養(yǎng)項(xiàng)目合作。

      ?三、實(shí)施網(wǎng)絡(luò)化整合,延伸婦聯(lián)觸角。在拓展婦聯(lián)網(wǎng)絡(luò)方面,創(chuàng)新協(xié)同聯(lián)動(dòng)機(jī)制,率先成立以兼職干部為組長(zhǎng)的異地商會(huì)總聯(lián)絡(luò)處,下設(shè)23個(gè)異地商會(huì)婦聯(lián),實(shí)現(xiàn)異地商會(huì)婦聯(lián)組織全覆蓋,并通過(guò)總聯(lián)絡(luò)處定期組織創(chuàng)業(yè)信息對(duì)接、工作經(jīng)驗(yàn)交流等活動(dòng)。在開(kāi)展對(duì)外交流方面,主動(dòng)加強(qiáng)與美國(guó)、俄羅斯、波蘭、泰國(guó)、東南亞等區(qū)域女性組織的聯(lián)系,定期拜訪港澳臺(tái)僑婦女團(tuán)體,搭建婦女在創(chuàng)業(yè)、慈善、文化、科技、教育等領(lǐng)域的合作橋梁。在拓展宣傳載體方面,依托晉江市婦女聯(lián)合會(huì)微信公眾號(hào),定期發(fā)布商會(huì)婦聯(lián)動(dòng)態(tài),內(nèi)容涉及巾幗建功、婦女維權(quán)、關(guān)愛(ài)婦女、統(tǒng)戰(zhàn)聯(lián)誼等方面,實(shí)現(xiàn)婦聯(lián)工作動(dòng)態(tài)更新、實(shí)時(shí)推送。在創(chuàng)新交流渠道方面,推出娘家人的“一封家書(shū)”架起溝通橋梁計(jì)劃,在每年的重要節(jié)假日,由基層?jì)D聯(lián)組織向相關(guān)成員寄送“家書(shū)”,送去人文關(guān)懷,切實(shí)當(dāng)好“娘家人”,比如,安踏婦聯(lián)每年給員工親屬寄送由集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)簽名的“家書(shū)”,提高員工的歸屬感和滿意度。

      四、創(chuàng)新品牌化運(yùn)作,打造工作亮點(diǎn)。一是打造服務(wù)品牌。踐行服務(wù)社會(huì)化的理念,依托全市398個(gè)“婦女之家”、25個(gè)“兒童之家四點(diǎn)鐘學(xué)?!?、3個(gè)“白蘭花家庭驛站”試點(diǎn)以及非公領(lǐng)域構(gòu)建的女性社團(tuán)、組織,統(tǒng)籌各方資源,重點(diǎn)開(kāi)展關(guān)愛(ài)婦女兒童、婦女雙創(chuàng)、親子互動(dòng)、家庭糾紛調(diào)解等服務(wù)保障工作,提高婦聯(lián)工作的社會(huì)認(rèn)可度和美譽(yù)度。二是打造活動(dòng)品牌。籌備舉辦第五屆海峽兩岸(晉江?圍頭)七夕返親節(jié)活動(dòng),此項(xiàng)目列入國(guó)臺(tái)辦、省臺(tái)辦重點(diǎn)指導(dǎo)項(xiàng)目,為2018年對(duì)臺(tái)重點(diǎn)交流項(xiàng)目和對(duì)臺(tái)重點(diǎn)宣傳品項(xiàng)目,將配套開(kāi)展首屆海峽交流會(huì)、海峽兩岸“最美家庭”結(jié)對(duì)共建、親子嘉年華等,計(jì)劃在活動(dòng)期間正式成立海峽兒童聯(lián)誼交流基地、晉江市對(duì)臺(tái)婦女兒童服務(wù)中心、臺(tái)灣晉江商會(huì)婦女聯(lián)合會(huì),逐步推動(dòng)晉臺(tái)婦女聯(lián)絡(luò)常態(tài)化。三是打造共建品牌。統(tǒng)籌異地商會(huì)婦聯(lián)的力量,開(kāi)展慈善、服務(wù)等系列主題共建活動(dòng),其中,在幫扶困難群體方面,今年來(lái)累計(jì)幫扶困難對(duì)象82人,捐贈(zèng)關(guān)愛(ài)資金及物品130多萬(wàn)元。

      案例創(chuàng)新:

      晉江市創(chuàng)新婦聯(lián)運(yùn)作機(jī)制,積極探索集約化保障、載體化統(tǒng)籌、網(wǎng)絡(luò)化整合、品牌化建設(shè)等多元改革思路,著力拓展婦聯(lián)的工作內(nèi)涵,全面提升婦聯(lián)承接社會(huì)功能、承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的能力,凝聚廣大婦女的力量,共同投入到晉江跨躍發(fā)展的進(jìn)程中,人民日?qǐng)?bào)、中國(guó)婦女網(wǎng)、人民網(wǎng)、中國(guó)網(wǎng)、中國(guó)女網(wǎng)、今日頭條等主流權(quán)威媒體多次報(bào)道晉江市的婦聯(lián)改革工作。

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