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調(diào)查顯示超三成職場(chǎng)媽媽意做全職主婦
fzmjx.cn?2011-06-01 08:54? 李子君?來源:《北京商報(bào)》
我來說兩句
??? 時(shí)值“六一”兒童節(jié),人力資源服務(wù)商“前程無(wú)憂”近日對(duì)職場(chǎng)媽媽進(jìn)行的調(diào)查顯示,72%的媽媽由于兼顧工作和子女教育,常感疲乏,心理負(fù)擔(dān)很重,而在物價(jià)不斷上漲的同時(shí),薪水調(diào)整幅度又難以達(dá)到預(yù)期,35%的職場(chǎng)媽媽想放棄工作回家,做全職主婦。
??? 調(diào)查顯示,在工作忙碌一天后,有接近一半的職場(chǎng)媽媽要肩負(fù)起輔導(dǎo)孩子作業(yè)的任務(wù);為了讓孩子獲得好的教育,媽媽要帶著孩子參加周末的課外輔導(dǎo)和興趣班,幾乎占據(jù)了媽媽的全部業(yè)余時(shí)間。調(diào)查還顯示,由于在孩子教育上的分歧,接近四成的職場(chǎng)媽媽與家人的矛盾和摩擦增加,35%的媽媽認(rèn)為,離開工作回家是最好的方案。
??? 前程無(wú)憂首席人力資源專家馮麗娟認(rèn)為,經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡和獨(dú)生子女政策,讓很多家長(zhǎng)覺得“輸不起”。在孩子幼小的時(shí)候,職場(chǎng)媽媽多半將天平側(cè)重于孩子教育上,避開高強(qiáng)度、高職權(quán)的職位,甘愿失去一次次晉升的機(jī)會(huì),甚至在企業(yè)經(jīng)營(yíng)不佳或者轉(zhuǎn)型時(shí),成為首當(dāng)其沖被“請(qǐng)走”的一個(gè)群體。(記者李子君)
??? 調(diào)查顯示,在工作忙碌一天后,有接近一半的職場(chǎng)媽媽要肩負(fù)起輔導(dǎo)孩子作業(yè)的任務(wù);為了讓孩子獲得好的教育,媽媽要帶著孩子參加周末的課外輔導(dǎo)和興趣班,幾乎占據(jù)了媽媽的全部業(yè)余時(shí)間。調(diào)查還顯示,由于在孩子教育上的分歧,接近四成的職場(chǎng)媽媽與家人的矛盾和摩擦增加,35%的媽媽認(rèn)為,離開工作回家是最好的方案。
??? 前程無(wú)憂首席人力資源專家馮麗娟認(rèn)為,經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡和獨(dú)生子女政策,讓很多家長(zhǎng)覺得“輸不起”。在孩子幼小的時(shí)候,職場(chǎng)媽媽多半將天平側(cè)重于孩子教育上,避開高強(qiáng)度、高職權(quán)的職位,甘愿失去一次次晉升的機(jī)會(huì),甚至在企業(yè)經(jīng)營(yíng)不佳或者轉(zhuǎn)型時(shí),成為首當(dāng)其沖被“請(qǐng)走”的一個(gè)群體。(記者李子君)
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