黨的十九屆五中全會通過的《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠(yuǎn)景目標(biāo)的建議》（以下簡稱《建議》）提出：“加快發(fā)展現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，推動經(jīng)濟體系優(yōu)化升級”，為此要“提升產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈現(xiàn)代化水平”。產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈?zhǔn)谴髧?jīng)濟循環(huán)暢通的關(guān)鍵。提升產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈現(xiàn)代化水平，對企業(yè)而言意味著巨大的發(fā)展機遇。在這一進(jìn)程中，民營企業(yè)完全可以抓住機遇、奮發(fā)有為，努力實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

產(chǎn)業(yè)鏈的構(gòu)建是一個復(fù)雜的過程，不僅涉及整個產(chǎn)業(yè)的上下游關(guān)聯(lián)，而且涉及與產(chǎn)業(yè)高度相關(guān)的生產(chǎn)鏈、企業(yè)鏈、資金鏈、人才鏈、技術(shù)鏈、供應(yīng)鏈、服務(wù)鏈、市場鏈等。產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈的現(xiàn)代化，說到底就是要實現(xiàn)上述諸多部分、環(huán)節(jié)和關(guān)系的現(xiàn)代化。圍繞如何提升產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈現(xiàn)代化水平，《建議》提出保持制造業(yè)比重基本穩(wěn)定、分行業(yè)做好供應(yīng)鏈戰(zhàn)略設(shè)計和精準(zhǔn)施策、鍛造產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈長板、完善國家質(zhì)量基礎(chǔ)設(shè)施、優(yōu)化區(qū)域產(chǎn)業(yè)鏈布局、補齊產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈短板、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈發(fā)展環(huán)境、加強國際產(chǎn)業(yè)安全合作等重大舉措。“十四五”時期，民營企業(yè)應(yīng)抓住新機遇，以大作為求大發(fā)展。

與國有企業(yè)在競爭與合作中實現(xiàn)共贏。產(chǎn)業(yè)鏈的重要基礎(chǔ)是生產(chǎn)鏈，生產(chǎn)鏈的基本載體是企業(yè)鏈。企業(yè)鏈?zhǔn)钱a(chǎn)業(yè)發(fā)展過程中上下游產(chǎn)需連接的基礎(chǔ)要件。產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代化建設(shè)還需要人才鏈、資金鏈、技術(shù)鏈、流通鏈、服務(wù)鏈等方方面面的有機聯(lián)系與配合。提升產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈現(xiàn)代化水平，需要國有企業(yè)、頭部企業(yè)當(dāng)好領(lǐng)頭雁，同時考慮把更多可以分解的產(chǎn)品、零部件等分包給其他企業(yè)特別是中小微企業(yè)、民營企業(yè)進(jìn)行配套生產(chǎn)和加工。民營企業(yè)特別是中小微民營企業(yè)，要有主動當(dāng)好配角的理念和精神，積極與國有企業(yè)在競爭與合作中實現(xiàn)共贏。

大力推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新。技術(shù)鏈?zhǔn)钱a(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈的核心組成部分，技術(shù)創(chuàng)新是提升產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈現(xiàn)代化水平的關(guān)鍵。應(yīng)注重推進(jìn)先進(jìn)實用技術(shù)創(chuàng)新，以此形成能夠有效接續(xù)高新技術(shù)落地生根的多層次技術(shù)鏈，構(gòu)建以高新技術(shù)為支撐的現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈。科技進(jìn)步日新月異，民營企業(yè)需要跟上時代步伐，在強化技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新投入的同時，主動拓展技術(shù)創(chuàng)新思路和方法，不斷進(jìn)取、有所作為。主動擁抱大數(shù)據(jù)、云平臺，尤其是學(xué)會用好“互聯(lián)網(wǎng)+”，并以此為契機用數(shù)字技術(shù)為企業(yè)的生產(chǎn)鏈、技術(shù)鏈、管理鏈、流通鏈、服務(wù)鏈、市場鏈賦能。既要勇于設(shè)想和拓寬實用技術(shù)創(chuàng)新的領(lǐng)域和范圍，又要敢于設(shè)想和參與高新技術(shù)的創(chuàng)新和實踐，以科技為支撐努力實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

加強人才隊伍建設(shè)，提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量。民營企業(yè)應(yīng)從偏重于“挖人才”轉(zhuǎn)到高度重視發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才和進(jìn)一步用好人才上來，完善激勵創(chuàng)新的企業(yè)制度，進(jìn)一步加強創(chuàng)新型、應(yīng)用型、技能型人才培養(yǎng)，成為人才蓄水池，留住并吸引更多勇于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的人才。此外，民營企業(yè)還應(yīng)努力提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量，用高質(zhì)量產(chǎn)品和服務(wù)贏得更多市場認(rèn)同和社會認(rèn)可，并贏得更優(yōu)質(zhì)的投資支持；加強現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)，擴大企業(yè)規(guī)模，提升企業(yè)發(fā)展質(zhì)量，使企業(yè)在提升產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈現(xiàn)代化水平中發(fā)揮更大作用、獲得更大發(fā)展。

（作者為中國社會科學(xué)院研究員）

《 人民日報 》（ 2020年12月17日 09 版）