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      “天價(jià)月嫂”彰顯勞動(dòng)價(jià)值回歸

      www.fjnet.cn?2012-04-11 16:10? 林  蕭?來(lái)源:東南網(wǎng) 我來(lái)說(shuō)兩句

      龍年出現(xiàn)“天價(jià)月嫂”,在北京、上海,她們傭金最高已超過(guò)1.5萬(wàn)元。媒體或呼吁政府加強(qiáng)監(jiān)管,或探討高價(jià)月嫂是否“物有所值”,普遍提出質(zhì)疑:月嫂這個(gè)連單獨(dú)職業(yè)都算不上的家政工作,為何收入能高于一個(gè)醫(yī)學(xué)博士?有關(guān)專家表示,“天價(jià)”月嫂現(xiàn)象主要由當(dāng)代產(chǎn)婦對(duì)嬰兒護(hù)理常識(shí)匱乏,以及月嫂公司夸大月嫂服務(wù)的專業(yè)性兩種因素造成。(4月10日《新京報(bào)》)

      “天價(jià)月嫂”之所以被稱作“天價(jià)”,是由于月嫂們的傭金之高,已經(jīng)超過(guò)醫(yī)學(xué)博士工資,在職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)呈現(xiàn)白熱化的當(dāng)下,由此引發(fā)的爭(zhēng)議自然在所難免。不過(guò),一味將月嫂與博士進(jìn)行對(duì)比,未免有失偏頗,因?yàn)樵诤艽蟪潭壬?,“天價(jià)月嫂”彰顯了勞動(dòng)價(jià)值的回歸,而勞動(dòng)報(bào)酬與學(xué)歷并無(wú)直接關(guān)聯(lián),怎能輕率地以此一比高低?

      面對(duì)“天價(jià)月嫂”的高收入,各種質(zhì)疑聲撲面而來(lái),無(wú)非是“紅眼病”在作祟。試想,連醫(yī)學(xué)博士的工資都不如月嫂,眾多高學(xué)歷者內(nèi)心的不公平不可避免地產(chǎn)生,甚至一些不明真相的媒體也撲風(fēng)捉影地介入,呼吁政府加強(qiáng)監(jiān)管,進(jìn)而對(duì)“天價(jià)月嫂”進(jìn)行薪資限制。說(shuō)實(shí)話,在這樣的爭(zhēng)議聲中,絕大多數(shù)人都站在同情與理解的角度,因?yàn)榫蛣趧?dòng)價(jià)值而言,“天價(jià)月嫂”的出現(xiàn)有著市場(chǎng)規(guī)律的必然性。

      在獨(dú)生子女成普遍現(xiàn)象的今天,家長(zhǎng)們忙于工作,再加上對(duì)嬰兒護(hù)理常識(shí)匱乏,照料孩子往往成為月嫂的主要工作。當(dāng)過(guò)父母的都知道,孩子尤其是嬰幼兒階段,對(duì)他們的照料常常不分白天黑夜,勞動(dòng)強(qiáng)度高不說(shuō),最重要的還在于,照料不僅僅是衣食方面,更多的是營(yíng)養(yǎng)、健康及心靈上的護(hù)理。經(jīng)過(guò)專業(yè)培訓(xùn)的月嫂,除了任勞任怨之外,更多的需要代替母親的角色,可以說(shuō),月嫂不僅是一個(gè)辛苦活,更是一個(gè)技術(shù)活,沒(méi)日沒(méi)夜地勞動(dòng),拿上萬(wàn)元工資實(shí)屬理所當(dāng)然。

      說(shuō)到底,月嫂不過(guò)是普通的家政服務(wù)員,是絕對(duì)的體力勞動(dòng)者,屬于社會(huì)的弱勢(shì)群體,她們靠自己的辛勤和汗水賺取報(bào)酬,每一分錢都來(lái)得無(wú)比光榮。而將月嫂收入與醫(yī)學(xué)博士進(jìn)行對(duì)比,不僅是對(duì)社會(huì)底層勞動(dòng)者的嚴(yán)重歧視,也會(huì)人為造成社會(huì)的不公平。

      因此,政府不僅沒(méi)有干預(yù)的必要,還應(yīng)該站在維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的立場(chǎng)出發(fā),給月嫂們營(yíng)造一個(gè)更為寬松的環(huán)境。與此同時(shí),加大對(duì)家政服務(wù)行業(yè)的指導(dǎo)和政策支持,普及專業(yè)知識(shí),為社會(huì)培育更多職業(yè)化、高素質(zhì)的月嫂,使勞有所得、干有所值成為一種共識(shí),促進(jìn)社會(huì)的公平進(jìn)步。

      • 責(zé)任編輯:林雯晶
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