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我國居民收入差距正呈現(xiàn)兩頭拉大的趨勢，即“窮降富升”。據(jù)統(tǒng)計，從1988年到2007年，收入最高的10%人群和收入最低的10%人群，收入差距已由7.3倍上升至23倍。專家認為，解決分配不公、縮小貧富差距的問題已十分迫切，必須像守住18億畝耕地“紅線”一樣守住貧富差距的“紅線”。（5月10日《經(jīng)濟參考報》）

以耕地的“紅線”類比貧富差距的“紅線”，確實很恰切。對于一個國家來說，兩者同樣關涉社會穩(wěn)定?？陀^來說，居民收入水平長時間“窮降富升”，一是有很多因素，比如這與經(jīng)濟結構的轉變有關，新的經(jīng)濟模式往往具有更高的造富效率，單純的靠勞動掙錢顯然遠比不上靠資本和技術掙錢。二是世界上很多國家，目前同樣存在著收入差距擴大的現(xiàn)象。

雖說如此，我國居民貧富差距問題，卻有著兩個特別顯著的特點，不可不察：一是窮人太窮，且入不敷出的窮人數(shù)量較多。二是貧富差距加大的主因，除了經(jīng)濟結構轉變的因素外，更多是社會秩序的持續(xù)失諧乃至嚴重混亂。

這種失諧和混亂，既包括經(jīng)濟秩序，也包括政治、司法、治安等諸多的方面。有理由說，是社會秩序諸多方面日益擴大且固化的不平等，將居民收入差距持續(xù)拉大，終于使之成為嚴峻的社會問題。

當前的貧富差距，很多是被有意制造的結果。這方面的例子可以羅列許多：比如就業(yè)權利的不平等，很多高收入的就業(yè)并不關乎能力，而是與特權有關，權貴子女進入較好部門工作者更多，這在當下已經(jīng)不是秘密。比如企業(yè)改制方式不合理，每逢國企改制，便有部分人成為富豪，而另外的人則失業(yè)下崗淪為赤貧；另外還有企業(yè)地位不平等，據(jù)統(tǒng)計目前一些國有壟斷企業(yè)職工平均工資是其他行業(yè)職工的2倍到3倍；再比如資源占有機會不平等，礦山、土地等公共資源被少數(shù)人把持……

所以，當下的貧富差距問題嚴峻，而更嚴峻的是其背后那些被固化的不平等體系和不斷加劇的社會秩序多重失諧，因為這種不平等和失諧，誘發(fā)了一些破壞性很強的社會沖突。要真正有效解決貧富差距問題，必須從后者著眼，方有可能真正治標治本。