7月29日,四川瀘州龍馬潭區(qū)交通局前局長(zhǎng)謝林因2年不交停車費(fèi),并涉嫌辱罵和毆打負(fù)責(zé)物管的六旬老漢一事被披露后,8月5日,謝林被免職。7日,被免職的謝林到瀘州市經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管理中心報(bào)到;10日,謝林正式任職,職務(wù)是辦公室副主任。(《成都商報(bào)》8月13日)
區(qū)交通局局長(zhǎng)是正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)辦公室副主任是副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo),毆打老漢的謝林因由正科的局長(zhǎng)調(diào)為副科的副主任,看上去是由正科降低為副科,行政級(jí)別降低了,有關(guān)部門對(duì)他給予的是降級(jí)處分。
但是,謝林因調(diào)任經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)辦公室副主任,如果是行政級(jí)別真的降低了,謝林因理當(dāng)享受的是副科待遇,然而謝林因依然享受著和過(guò)去一樣的正科待遇。換言之,謝林因只是職務(wù)降低了,同時(shí)表面上的行政級(jí)別降低了,而實(shí)質(zhì)的待遇沒(méi)有降低。而根據(jù)《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員工資待遇是與行政級(jí)別掛鉤的,而且各個(gè)級(jí)別之間的工資應(yīng)該保持一定差距,也就是說(shuō)交通局長(zhǎng)的待遇應(yīng)該與開(kāi)發(fā)區(qū)辦公室副主任待遇有一定區(qū)別,正科的交通局長(zhǎng)工資待遇應(yīng)該高于副科的副主任,謝林因待遇沒(méi)有改變,沒(méi)有降低,可以說(shuō)謝林因的行政級(jí)別在實(shí)質(zhì)上并沒(méi)有降低,也就是說(shuō)有關(guān)部門沒(méi)有對(duì)謝林因給予降級(jí)處分。
也許有人說(shuō)從局長(zhǎng)到副主任,已經(jīng)降職了,給予了降職處分。但是,根據(jù)《公務(wù)員法》和《公務(wù)員處分條例》的有關(guān)規(guī)定,我國(guó)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分種類只有六種:警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、撤職和開(kāi)除,根本沒(méi)有降職這一處分措施,換句話說(shuō)降職根本不是處分措施。
謝林因由正科局長(zhǎng)到副科副主任,但正科待遇不改變、不降低,實(shí)質(zhì)上就是當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門玩的一個(gè)小把戲,拿實(shí)質(zhì)降職當(dāng)降級(jí)充當(dāng)處分來(lái)糊弄老百姓,糊弄廣大網(wǎng)友。
有關(guān)部門應(yīng)該真正對(duì)謝林因給予降級(jí)處分,不僅將其由局長(zhǎng)調(diào)任副主任,還應(yīng)將其行政級(jí)別也由正科級(jí)別降為副科級(jí)別,工資等待遇必須降為副科,而不是依然享受正科待遇。(何勇)
(責(zé)編:李艷)
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- 2009-08-15免職5天后履新:?jiǎn)栘?zé)不過(guò)是給民意面子?
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