三、創(chuàng)新基層黨組織活動(dòng)方式。市場(chǎng)化、信息化的發(fā)展趨勢(shì)越來(lái)越要求基層黨組織打破城鄉(xiāng)之間、“條”“塊”之間、單位和單位之間自成體系、封閉運(yùn)行的工作模式,推動(dòng)基層黨組織的活動(dòng)方式由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期的行政管理型向指導(dǎo)服務(wù)型、封閉型向開放型轉(zhuǎn)變?!稕Q定》強(qiáng)調(diào)要構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局,提出了“以城帶鄉(xiāng)、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享、協(xié)調(diào)發(fā)展”的原則要求。按照《決定》的精神,積極探索不同領(lǐng)域基層黨組織的共建、聯(lián)建,形成單位、行業(yè)和區(qū)域黨組織互聯(lián)互動(dòng)互補(bǔ)的活動(dòng)方式,進(jìn)一步盤活黨建資源,推動(dòng)其合理流動(dòng)、集約使用,發(fā)揮資源的最大效用,這無(wú)疑為基層黨建開辟了新的空間。當(dāng)前網(wǎng)絡(luò)正越來(lái)越深入地滲透到政治、經(jīng)濟(jì)、文化和社會(huì)生活的各個(gè)方面,黨的建設(shè)必須適應(yīng)這一趨勢(shì),充分利用網(wǎng)絡(luò)等新媒體,深化黨建工作內(nèi)涵,創(chuàng)新黨建工作方法,拓展黨建工作空間?!稕Q定》第一次明確提出推進(jìn)基層黨組織工作信息化,給基層黨建注入了新的活力。
四、提升基層黨組織帶動(dòng)其他各類基層組織建設(shè)的能力。隨著和諧社會(huì)建設(shè)的不斷推進(jìn),基層社會(huì)中各類經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織、群眾自治組織蓬勃發(fā)展,已經(jīng)逐步形成了多樣化的基層組織格局?!稕Q定》提出要以黨的基層組織建設(shè)帶動(dòng)其他各類基層組織建設(shè),活躍基層、打牢基礎(chǔ)。要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),基層黨組織必須拓展領(lǐng)域、增強(qiáng)功能,適應(yīng)群眾工作新特點(diǎn)新要求,代表、維護(hù)、協(xié)調(diào)、實(shí)現(xiàn)好各方面群眾的切身利益。在處理與基層社會(huì)各種組織的關(guān)系時(shí)就要把握好“服務(wù)”與“引領(lǐng)”、“發(fā)展”與“管理”、 “活力”與“秩序”的關(guān)系,做到在服務(wù)中引領(lǐng)、在發(fā)展中管理,既激發(fā)基層社會(huì)的活力,又實(shí)現(xiàn)和諧有序。要著力加強(qiáng)居民區(qū)和村黨組織建設(shè),以黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力和民主和諧的新形象,帶動(dòng)基層自治組織、群團(tuán)組織、業(yè)委會(huì)、公益性社會(huì)組織、群眾文化團(tuán)隊(duì)等各類基層組織建設(shè)。以行業(yè)性、區(qū)域性黨組織為依托,繼續(xù)探索完善“樞紐式”管理模式,充分發(fā)揮社會(huì)組織中黨組織協(xié)調(diào)利益、化解矛盾、規(guī)范服務(wù)的功能。探索黨內(nèi)基層民主帶動(dòng)基層人民民主的機(jī)制,建立規(guī)范的城鄉(xiāng)基層黨員和群眾民主議事、咨詢、溝通、協(xié)商制度,推動(dòng)基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的充滿活力的基層民主自治機(jī)制的不斷完善。
五、增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的生機(jī)活力。黨員是黨的肌體的細(xì)胞和黨的活動(dòng)的主體。黨員隊(duì)伍的活力是黨組織活力的重要源泉?!稕Q定》提出,要保障黨員的主體地位和民主權(quán)利,這是激發(fā)廣大黨員主動(dòng)性、創(chuàng)造性,增強(qiáng)黨員隊(duì)伍生機(jī)活力的源泉和基礎(chǔ)。同時(shí),《決定》還強(qiáng)調(diào)要以建設(shè)高素質(zhì)黨員隊(duì)伍為目標(biāo),建立健全教育、管理、服務(wù)黨員的長(zhǎng)效機(jī)制,增強(qiáng)黨員的光榮感、責(zé)任感和保持先進(jìn)性的內(nèi)在動(dòng)力。要按照建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的要求,建立黨員輪訓(xùn)制度,拓寬教育管理渠道,探索生動(dòng)有效的學(xué)習(xí)方法。要?jiǎng)?chuàng)新黨員管理方法,健全城鄉(xiāng)一體、流入地為主、流出地配合的流動(dòng)黨員工作制度,嚴(yán)格“三會(huì)一課”制度,使每個(gè)黨員都納入有效管理、參加組織活動(dòng)、得到組織關(guān)懷、發(fā)揮主體作用。要強(qiáng)化黨員服務(wù),建立黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶機(jī)制,把以人為本貫穿于黨員隊(duì)伍建設(shè)中。要改進(jìn)發(fā)展黨員工作,加大在工人、農(nóng)民中發(fā)展黨員力度,重視在高知識(shí)群體、大學(xué)生等各領(lǐng)域優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員,積極做好在非公有制經(jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織中發(fā)展黨員的工作。要適應(yīng)時(shí)代和形勢(shì)任務(wù)提出的新的更高要求,深入開展“走進(jìn)基層、服務(wù)群眾”、“雙結(jié)對(duì)”等活動(dòng),使廣大黨員在踐行中牢記宗旨、心系群眾,固化黨的核心價(jià)值;既立足崗位、創(chuàng)造一流業(yè)績(jī),又積極參加居住地等社會(huì)領(lǐng)域活動(dòng),不斷拓展黨員參與社會(huì)活動(dòng)的空間。
(馮小敏 作者系中共上海市委組織部副部長(zhǎng))
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